U Hrvatskoj, radnici iz stranih zemalja čine oko 40 posto ukupne radne snage u građevinarstvu. Ova statistika ukazuje na ozbiljan problem nedostatka kadrova na domaćem tržištu.
Uvoz radne snage postaje neophodan
Direktor građevinske firme Sanjin Purić izjavio je da njihova kompanija najvećim dijelom zapošljava radnike iz zemalja kao što su Uzbekistan, Turska, Indija, Nepal i Albanija. Purić je naglasio kako je obim građevinskih radova u Hrvatskoj u posljednjih pet do šest godina značajno porastao.
Finansiranje dolaska radnika
Kako bi olakšali zapošljavanje stranih radnika, poslodavci financiraju njihove dolaske u Hrvatsku, od radnih dozvola do liječničkih pregleda. Ova praksa postaje sve uobičajenija kako bi se odgovorilo na rastuće potrebe tržišta.
Broj radnika iz raznih zemalja raste
Prema podacima Ministarstva unutarnjih poslova Republike Hrvatske, do 31. maja ove godine izdano je najveći broj dozvola za boravak i rad građanima Bosne i Hercegovine – 18.503. Slijede državljani Nepala sa 15.922, dok su na trećem mjestu radnici iz Srbije s 14.325 dozvola.
Očekuje se da će do kraja godine Hrvatska primiti još nekoliko hiljada stranih radnika, prvenstveno u građevinarstvu i turizmu, kako bi zadovoljila potrebe tržišta.
